Dans le monde du management, la communication est essentielle. La façon dont nous nous adressons à nos équipes a un impact considérable sur leur motivation, leur bien-être et la performance globale. Les neurosciences, la discipline qui étudie le cerveau et son fonctionnement, ont révélé des aspects fascinants de cette dynamique, en particulier en ce qui concerne l'utilisation d’injonctions dans son langage (les "il faut", "je dois" …). Découvrez avec des exemples concrets comment mieux communiquer pour susciter de l’engagement et une dynamique positive.